一个会写代码的客栈老板
一个会开客栈的程序猿猿
什么是管理能力？
管理能力是管理力量的统称。它所包含的内容非常广泛。其中主要包括：管理队伍的规模，素质和结构；管理手段的科学化，现代化程度；管理教育的广度与深度以及管理科学研究与理论水平等。
归结起来，管理者应具有能全面而准确地制定效率的标准的能力，对工作水平与标准之间的差距的敏锐的洞察力，以及纠正偏差的能力。
专业来说，管理者需要具备下列五种管理能力：决断能力，应变能力，承受压力能力，激励能力和领导风格等。
大至一个企业，下至一个部门，管理能力发挥着非常大的作用。只有管理者的管理能力过硬，一个组织团体才能够更好地发展。如果没有管理能力，那么管理者所带领的团体就将是松散且毫无竞争力的。......
什么是想象力？
想象力指的是在大脑中描绘图像的能力。当然我们可以想象到的内容除了图像之外，还可以是声音，味道等五感内容，甚至是疼痛和各种各样的情绪体验。
想象力在人的判断认知方面，起到了不容忽视的重要作用。可以说一切发明创造的根本都来自于想象力。有了想象力，我们可以将自己带进一个神奇的虚拟世界，实现现实生活中一切不可能实现的东西。
人类科学发展至今，如果少了天马行空的想象力，是不可能达到今天的成就的。想象力其实一直跟随着我们成长，从小就有的，只不过有些人更擅长一些，比如我们数学中的立体几何，逻辑推理等等，都会跟想象力有关。
想象力在职业上同样有巨大的作用，尤其是对于一些需要创造创新的企......
什么是创造力？
创造力是人类特有的一种综合性本领。嗯我们说，创造力是指产生新思想，发现和创造新事物的能力。如果我们想要完成某种创造性的活动，那么，创造力是我们所必需的心理品质。
它无疑跟我们的知识储备量、智力以及各种各样的能力有关，但与优良的个性品质也是分不开的。在当今社会，到处都需要具有创新能力的人才。
科技飞速发展，创造力可以让我们拥有更好的生活，可以把我们的社会建设得更加美好。不仅如此，一个人是否具有创造力，也是区分人才的重要标志。
创造力的特征有：变通性，流畅性和独特性。创造力不是呼之即来的能力，也不是用来解决困难的普遍方法，它是需要教育、培养和实践的。
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什么是意志力？
用书面化的语言来形容的话，意志力就是指一个人自觉确定目的，并根据目的来调整自己的行动，同时能够主动克服各种困难，实现自己目标的精神品质。
意志力会伴随着人们做某件事的决心而诞生，它具有主动性，可以让人自觉自愿地去控制自己的心理和身体行为，这也正体现了意志力的能够发挥的巨大作用。
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什么是亲和力？
亲和力的概念分狭义和广义两种，前者是指一个人或一个组织在所在群体心目中的亲近感，而后者则是指一个人或一个组织能够对所在群体施加的影响力。不过在我们的日常理解中，或许更为常见的，是前者。
当我们说一个人很有亲和力的时候，表达的多半是对这个人的赞美。由此可见，在我们的社会上，有亲和力是褒义的精神品质。实际上，亲和力是人与人之间沟通的一种能力。
具有这种能力，可以让我们身边的人对我们产生信任感，也可以让我们在社交中更受大家的尊重。可以说，亲和力是良好人际关系的基础。
在大五人格测试中，在宜人性维度反应人的亲和力，在卡特尔16pf，青年人格测试中，也有类似的测评维度用于评估人的......
什么是适应能力？
我们说的适应能力，一般指的都是社会适应能力。它的定义就是，人为了在社会更好生存而进行的心理上、生理上以及行为上的各种适应性的改变，与社会达到和谐状态的一种执行适应能力。简单来说，也就是为满足个人生活和社会需要所需的日常生活能力。
社会适应能力包括了方方面面的内容，包括个人生活的自理能力，基本劳动能力，选择并从事某种职业的能力，社会交往能力以及道德约束能力，也可以简化为社交能力，处事能力等的综合体，是评价一个人综合素质能力的标准之一。
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什么是创新能力？
创新能力，是技术和各种实践活动领域中，不断提供具有经济价值、社会价值、生态价值的新思想、新理论、新方法和新发明的能力。简单来讲，创新能力就是一种发明创造的能力。它有着非常重要的意义，创新能力是民族进步的灵魂，是企业发展的核心，也是企业竞争力的来源。
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什么是顺从型人格？
顺从不是卑躬屈膝，切莫误解了顺从型人格的原意，顺从型人格的最大特征就是： 不谋求领导者的角色，不想当领导。他们喜欢踏踏实实从事实际的工作，愿意服从领导，信任权威，他们没有做领导的欲望，但是团队意识强。
在职场中这样的人格类型是很受欢迎的，领导就喜欢这样的员工，认真负责，踏实勤奋，忠诚度高，也会有人觉得顺从型人格就是老实，是厚道.....(某些不好听的词汇这里就写了）。 其实站在顺从型人格本身来说，他们喜欢这样，并不认为这是不上进，也不觉得吃亏，他们愿意在工作中兢兢业业，享受自己的乐趣，他们往往是幸福感最高的一群人。
注：比较经典的人格测试有：mbti...
理论型人格 喜欢抽象，喜欢理论，擅长抽象思维，所以我们将这部分人称之为 理论型人格。他们给人的印象类似于不同行业的研究者，从纷杂的事物中提取和总结规律，形成简明易懂的条纹。理论型人格并不局限于传统的理论性研究，还有包括机械器械、生物，艺术，文学等各类领域，那么.....理论型人格如何选择职业和专业？
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理论型人格的性格特征
理论型人格喜欢比较安静的环境，渴望在这样的环境中学习、工作，他们属于典型的实干派，喜欢动脑筋，非常重视精神层面的事物。
理论型人格拥有极强的求知欲，并且善于思考，抽象思维能力强。对于他们来说，富有创造性以及独立的工作是梦寐以求的。...
理智型人格，都有一个基本的观点，那就是知识改变命运，如果没有知识，就不会有人喜欢我。在这样的思想驱使下，他们会更加热衷于追求知识，渴望能够比别人掌握和了解得更多。
同时，理智型人格的人也喜欢分析和思考，由于喜欢关注客观的事实，往往会忽略自己以及他人的感情。理智型人格做事情有很强的专注力，做事情足够耐心，所以他们很容易会沉醉于学术或者技术的世界。
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